Deze site is bedoeld voor iedereen die in, met en voor de museumsector werkzaam is en ervaringen wil delen op het gebied van verandering. Steeds een ander museum neemt Musea in transitie onder zijn hoede. Het Fries Museum en Keramiekmuseum Princessehof gaven het startschot.
Webmusea
Recent toegevoegd
Amerikaans weblog zorgt voor Duits bezoek aan tentoonstelling Leeuwarden
Van alle afdelingen van onze twee musea konden één of hooguit twee medewerkers deelnemen aan de pilot Friese Musea 2.0. Nadat de eerste uitnodiging de deur uit was, kreeg ik een paar afmeldingen. Collega's hadden het te druk, een tentoonstelling moest bijna open, er moest ingericht worden en andere goede redenen werden gegeven bij afmeldingen. Het programma (een introductiemiddag, twee innovatieworkshops, huiswerk) gaf soms reden tot vragen. Veel gehoorde reactie: 'wanneer moet ik dit er nu allemaal bij doen, moet dit ook nog allemaal, ik heb al zo weinig tijd'.
Tentoonstellingsinformatie heeft digitaal het eeuwige leven
Musea die tentoonstellingsinformatie zorgvuldig en duurzaam bewaren kunnen veel materiaal hergebruiken. Deskundigen vertellen hoe eigen medewerkers en vakgenoten er hun voordeel mee kunnen doen.
Over deze website
Experimenteren met nieuwe toepassingen
Het Fries Museum en Keramiekmuseum Princessehof zijn twee middelgrote musea in Leeuwarden. Beide musea zijn volop in ontwikkeling. Het Fries Museum bouwt een volledig nieuw museum in het centrum van de stad. Het museum formuleerde een nieuwe missie, visie en publieksstrategie en werkt hard aan een volledig nieuwe presentatie. Het Princessehof organiseerde afgelopen jaar twee manifestaties in het kader van keramiek en publiek en maakte hierbij gebruik van niet alledaagse tentoonstellingsconcepten met veel publieksparticipatie. Op bescheiden schaal experimenteren beide musea met nieuwe toepassingen van informatie- en communicatietechnologie. Ervaringen hiermee staan centraal in de verhalen van medewerkers die op deze website te vinden zijn.